Риторика для руководителей. 2016-01-25T10:00

1-й модуль
«Техника речи как способ создания имиджа руководителя»

Работа над сценическим дыханием (уверенность и контроль над мышлением)
Развитие тембральной выразительности (власть над эмоциями аудитории)
Формирование характера ритора через дикционную выразительность
Роль риторического жеста в усилении воздействия на чувства слушателя

2-й модуль
«Письменная речь и речь устная: два вида деятельности оратора»

Самопрезентация выступающего ("Визитка") по предложенному алгоритму
Закон композиции публичной речи - путь к эффективной коммуникации (три цели выступления по Аристотелю)
Работа с текстом-докладом, с текстом-презентацией: как перевести строгий письменный текст в убедительную устную речь

3-ймодуль
«Искусство импровизации - путь к эффективному взаимодействию с аудиторией»

Мозговой штурм: основы диалектики в системе аргументации (Сократовский метод доказательств)
Воспитание умений провоцировать слушателя на диалог
Прогнозирование негативной реакции аудитории, преодоление агрессивного речевого взаимодействия
Развитие образной речи, эффективно воздействующей на эмоции аудитории.

4-й модуль
«Идентификация аудитории слушателей: как оппонентов сделать единомышленниками»

Психологический портрет слушателей: ролевые игры при опосредованном общении (трансактный анализ в ораторском искусстве)
Воспитание готовности к провокативным и конфликтным ситуациям при общении с реципиентами (из риторики М. Ломоносова)
Искусство задавать и отвечать на вопросы (по методу Сократа)
Логика и методика аргументации в спонтанной речи.

Формат: Выступления участников, съёмки на видеокамеру, анализ выступлений, рекомендации Предварительная подготовка: Желательно заранее прислать наиболее острые и волнующие вопросы из тех, что будут освещаться на тренинге. Это сэкономит время и сделает тренинг более практичным Возможно проведение мероприятия в корпоративном, индив. формате, в форме вебинара.

Методы и формы работы
Занятия проводятся в режиме интенсивного взаимодействия тренера и участников. Используются работа в малых группах, мозговой штурм, наглядные материалы. Моделируются ситуации, в которых участники будут ощущать действие тех же факторов, с которыми они сталкиваются или могут столкнуться на работе. В ходе последующего обсуждения участники не только наблюдают, анализируют, делают выводы и получают необходимую теоретическую информацию, объясняющую их непосредственный практический опыт, но и соотносят с помощью ведущего свой имеющийся и полученный опыт и знания.

Рекомендуем для получения МАКСИМАЛЬНОГО РЕЗУЛЬТАТА Консалтинг:

Для Вас:
§ Индивидуальный коучинг. Персональная работа с Вами по отработке переговорных стратегий, по постановке голоса, речи, по отработке навыков презентаций и публичных выступлений.
§ Наставничество. «Полевое» сопровождение.
§ Поддерживающие коуч-сессии в форме вебинаров и личных консультаций.

Для компании:
§ Помощь в написании текстов, текстов выступлений, рекламных текстов и т.д. Копирайтинг.
§ Помощь в написании регламентов по проведению совещаний.
§ Создание презентаций для выступления в MS Power Point.
§ Разработка единых корпоративных макетов презентаций в MS Power Point и составление методических указаний для сотрудников по их дальнейшему наполнению.
§ Корпоративное обучение сотрудников.

Место проведения: Санкт-Петербург, Лиговский пр, д. 73.
Дата проведения: 2016-01-25T10:00

Цена: 17 900,00 руб.